为建立医院职能科室之间信息传达和沟通协调机制，提升职能科室对临床、医技科室和一线岗位的服务能力，进一步提高医院管理水平，5月8日上午，我院在四楼中会议室召开2023年第一次职能科室联席会，院长李国权、纪委书记刘卫、副院长邢艳霞、曹易耕，院长助理王俊、党委委员王嵘、马海召及各职能科室负责人共计30余人参加会议，会议由院长李国权主持。
会上，院办主任魏镜桓对3—4月份行政周交班、总值班、职能科室参加临床医技科室早交班检查发现的106条问题进行了汇报。各职能科室就未落实的16条问题推进情况和下一步安排依次进行了说明，现场进行沟通协调，并提出解决方案，对无法现场解决的在会后逐一整改落实。
院长李国权指出，召开联席会正是响应等级医院评审、医院高效运营的要求，为科室间提供相互交流的平台，更好地为临床一线提供紧密的服务。同时，提出以下具体要求：一是转变职能科室工作作风，创新工作方式，树立主动服务理念，增强服务意识，设身处地替临床一线着想，积极主动为临床一线服务，提升行政效能和服务质量；二是要重视协同作用，加强沟通形合力，密切配合，切实解决管理流程中的堵点，共同将工作做好、做实，为推进“三甲”复评提供更有力的保障；三是紧跟形势学政策，先行一步，要积极学习国家相关政策，吃透政策，在国家对公立医院高质量发展工作指导意见框架下，抓住区域医疗发展契机，助力临床拓宽业务，提升技术水平，规范服务流程，带动医院服务能力提升和运营良性发展。
